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Pour mieux accompagner les employeurs dans la mise en place de la prime de partage de la valeur (PPV), l'administration sociale vient d'apporter des précisions sur plusieurs points… Lesquels ?

PPV : l'administration répond à vos questions !

Pour rappel, la prime de partage de la valeur (PPV), mise en place par la loi « pouvoir d'achat », a remplacé la prime exceptionnelle de pouvoir d'achat (PEPA). Elle peut être versée par les employeurs depuis le 1er juillet 2022.

Pour pallier les doutes sur ce nouveau dispositif, des précisions ont été apportées dans le Bulletin officiel de la sécurité sociale (BOSS) via une série de questions/réponses, portant notamment sur :

les conditions d'exonération de la prime ;
le champs d'application et l'éligibilité à l'exonération au titre de la PPV ;
la détermination du montant de la prime ;
etc.

Source : Actualité du BOSS du 10 octobre 2022 : « Questions-Réponses prime de partage de la valeur »